Notre rémunération :
Notre rémunération est constituée d'une partie fixe et d'une partie variable dont le pourcentage dépend du montant de la levée de fonds. Ce pourcentage est dégréssif en fonction du montant.
Nous réalisons pour le compte de nos clients l'ensemble des travaux de présentation du dossier : description de l'entreprise, des porteurs de projet, du marché, des concurrents, nous validons la partie financière...... Nous brossons donc le portrait global du projet.
Ce document ne constitue que la première phase de notre intervention. Nous vous accompagnons tout au long du processus, jusqu'au protocole d'accord validant la levée des fonds.
Modalités d'intervention :
Notre politique d'intervention est simple : nous n'acceptons les dossiers que si nous sommes convaincus de la faisabilité et de la rentabilité forte du projet. L'idée, la compétence de l'équipe fondatrice, l'innovation sont des points importants dans notre choix.
Cette position garantit aussi bien nos clients que les investisseurs.
